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太极文化引领企业文化进步研讨会—李红军

2012年11月29日 最新动态 ⁄ 共 988字 ⁄ 字号 暂无评论 ⁄ 阅读 1,355 views 次

 继2011年12月13日我所芮建华副所长和我所太极协会张大辉会长应邀访问中策集团新安江轮胎有限责任公司进行太极文化交流活动之后,所领导和公司领导邀请中策集团副总经理王海先生及相关人员于2012年5月25日至29日在上次交流基础上,再度就兴趣话题亲赴我所进行交流。天津赛象集团张建浩总经理、宋国光副总经理参加了此次活动。这次文化交流活动由我公司和所太极协会联合主办。在芮建华副所长和所太极协会会长张大辉所长助理的指导下,公司领导及经理部部长朱轶峰、质量管理部部长李红军亲自布置,所太极协会姚静等组织协会骨干积极参加活动。

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文化与经济的互动是本次文化交流活动的特色。中策集团副总经理王海先生指出,在经济活动中,引领技术发展方向应该成为未来和今后装备制造单位的努力方向,只有这样装备制造单位才能在竞争日益激烈的市场环境中争取主动。企业文化的交流和熔融将会加强各企业间的相互了解和认同,对双方的全方面合作起到积极推动作用,而中华传统的太极文化在各企业文化建设方面能够找到一致的认同感并能够发挥桥梁作用。上次新安江的太极文化交流使我们认识到,这种太极文化对企业经营行为具有助力作用,并在实际工作用得到了验证。

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天津赛象集团张建浩总经理指出,天津赛象积累了一些初步文化引领的经验,愿意通过这次文化交流活动进一步提升自身的文化引领能力,进而提升和用户之间共赢的能力。

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我所芮建华副所长和公司禹文松总经理介绍了太极文化在引领企业文化进步方面的经验,介绍了所领导对我所太极协会工作的重视、太极协会在所内开展活动情况以及通过全民健身推动企业经济发展方面发挥的积极作用。

我所张大辉会长从太极文化的七步九点论入手,从理论上阐述了太极文化的源流、流变以及在现代社会从融合儒释道和现代科学角度提出对现代企业制度建构过程中的助益作用。

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与会专家就太极文化的发展和企业技术进步以及如何开展企业经营活动等方面进行了深入探讨,达成许多共识。

与会期间,我们特邀了太极爱好者刘爱民、中简科技总经理、碳纤维专家杨永岗、时相医学专家张建伟先生进行各种形式文化交流。在芮建华副所长陪同下,王海总经理一行饶有兴趣地学习了十五式太极拳并表示回单位后逐渐普及。

五天的会议取得了丰富的成果。与会各方约定,今年秋季在杭州将就本次会议的推广成果进一步交流。争取通过太极文化交流引领企业文化进步、推动企业经营发展方面取得更大成果。

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